教育走出课堂，岗位来到身边 近千名大学生喜赶“金融大集”

  9月7日的南京，玄武湖畔暑气未消。南京市规划建设展览馆内，第九届江苏省大学生金融节的现场比天气更热。这里变成了一个大型“金融市集”，企业摆出岗位，机构支起金融教育展台，近千名手持简历的应届毕业生像赶集一样逛展位、递简历、玩游戏、学知识，各取所需。教育走出了课堂，岗位走到了身边，在“玩着学”与“面对面”之间，更多青年学子把目光留在了江苏。

  招聘会开进金融节：一场“预热”透出人才新动向

  “我们来了91个学生，有找工作的，也有提前来看实习机会的。”南京农业大学的老师告诉记者。招聘会直接开进金融节现场，是吸引他们前来的关键。现场人头攒动，像极了热闹的集市摊位。上午10点，各展台前已挤满了咨询的学生。

  一圈问下来，实习经历最被看重。“在学校背景差不多的情况下，我们更看重实习经历，尤其是有金融机构基层经验的。”国泰君安南通分公司的招聘人员专程从南通赶来，坦言有过客户维护、线下走访经历的学生上手更快。华西证券的招聘人员现场加了一位学生的微信，“他有好几次模拟炒股大赛的经验，名次也很不错。”除了实习，这类实操经历同样是加分项。

  南京农业大学金融专业研三学生小周刚投完简历，面试官对她之前在私募基金中后台的实习经历问得很细。南京财经大学的小吴也有同感：“企业问得最多的就是实习经历、从业资格证书。”

  制造业企业的展位同样人气高涨，中建八局、中江国际、丰尚智能等公司排起长队，丰尚智能的招聘人员说，除了财务岗，管培生岗位也颇受欢迎。

  多家企业招聘人员表示，大规模秋招还没正式启动，本场更像是一场“预热”。学生提前摸摸行情，企业也先探探底。

  不少面试官提到，秋招中懂金融又会代码的复合型人才将会很抢手。“金融本科叠加计算机或数学研究生背景，既有专业知识又懂AI，这类人才一直很缺。”国联民生证券招聘负责人说。南京证券也表示，技术类岗位需求量在增长。物联网工程专业的小陈原本还担心专业不对口，转了一圈才发现，不少机构都在招金融科技方向的人才，“后面网申，数据分析、人工智能的机会更多。”

  据了解，本次招聘会共有17所高校近千名学生到场，累计投递超3600人次，其中26%的投递进入进一步沟通环节。有学生现场请面试官帮忙改简历、问注意事项。“当面交流的机会很宝贵，我们都会尽力解答。”南京证券招聘人员说。

  金融节变身“市集”，金融知识“玩着学”

  各类金融教育摊位错落排布，知识问答、反诈情景模拟、校园风险科普、趣味小游戏轮番登场，让大学生在玩乐中轻松习得金融常识。

  “本来以为金融宣传就是发传单，没想到还能和‘范蠡’玩游戏，听他讲经营策略。”一位刚闯完关的学生笑着说。

  今年金融教育区最吸睛的，是一群特殊的NPC。统一货币的秦始皇、商圣范蠡、富商沈万三、“奇货可居”的吕不韦……这些历史人物穿越时空，手持银票穿梭在人群之中，随机邀请学生答题闯关。答对了有银票奖励，答错了也有现场讲解。从秦代半两钱到数字人民币，从古人诚信经营到今人理性投资，不同朝代的面孔串联起一部浓缩的中国金融变迁史，变的是形式，不变的是“守信、稳健、为民”的精神内核。

  “我们不想把金融知识讲得枯燥，而是想让大家‘玩着学、笑着懂’。”平安产险江苏分公司副总经理薛超说。在他看来，消保宣教创新的关键在于把知识变“有趣”，用闯关游戏和AI打卡代替照本宣科，用短视频、AI数字人让消保内容“指尖可达”，“让金融消保既有‘科技感’，更有‘烟火气’。”

  不远处，华泰证券投资者教育基地把一整间“金融桌游馆”搬进现场。原创桌游《金融风云》以赛博朋克风格布景，参与者抽取角色卡，在资产配置、经济周期转盘、市场波动骰子的随机变化中完成投资决策，一局下来，金融市场的运行逻辑不再停留于书本概念。中国人寿江苏省分公司的“金融知识便利店”前同样排起长队，“甜蜜诱惑区”摆满“金融骗橘”“反诈蛋”“反黑铲”等创意商品，以视觉化方式提醒学生警惕金融欺诈与非法黑产。中国银行江苏省分行则将一座金融消保知识博物馆搬进活动现场，寓教于乐。平安人寿江苏分公司的巨型真人飞行棋地垫成为人气打卡点，参与者掷骰朗读金融科普，通关后体验非遗草编并领取礼品。紫金保险不仅做金融教育宣传，还为现场活动提供专属保障。

  “欢乐套圈”“投财纳福”“桌面冰壶”“幸运飞镖”……更多互动游戏散布在场馆各处，每个展位前都围着排队体验的学生。穿梭于各个摊位之间，金融知识正以最不像“教育”的方式，完成实实在在的教育。

  从高校到田间，金融教育不止“这一天”

  面向青年群体，大学生金融节后续将走进全省百余所高校，带去金融慕课、沉浸式游园、金融短剧、音乐LIVE等系列活动。本届金融节还特别推出高校AI短视频大赛，鼓励青年学子用创新视角、鲜活表达开展创作，头部金融机构与省内多所高校将作为导师，为创作提供专业支撑。

  活动当天，2026江苏金融教育宣传周正式启动，江苏金融纠纷调解服务点与调解工作站分布图同步亮相，“苏畅金调”纠纷调解品牌正式推出。这是江苏践行新时代“枫桥经验”的具体行动，构建“线下网格化+线上便捷化”的调解体系，让便捷调解触手可及。在高德地图搜索“苏畅金调”，即可一键导航至最近的调解站点，后续更多服务点还将陆续接入。

  从大学生到全体金融群众，从知识普及到纠纷化解，江苏金融教育的触角不断扎根、扎实。现场同步启动“消保/投保提示送上门”江苏专项行动，通过编发系列主题海报、宣传视频，推动金融消保知识走进千家万户。

  各家金融机构过去一年的常态化实践也已覆盖各类人群。中国人寿江苏省分公司将金融教育融入日常，“消保云乐园”线上答题与游戏活动累计触及消费者332万人次，其承接的新就业形态人员职业伤害保障试点覆盖23家平台、52万余人。邮储银行江苏省分行在省内建成13个金融教育基地，涵盖历史建筑、文旅景区与营业网点。工商银行江苏省分行将金融课堂搬到田间地头，随秸秆禁烧巡查车深入乡村一线。东吴证券联合新华日报财经打造的视频栏目《投教相对论》，深入浅出地传播金融知识。南京银行线下依托“鑫小宝”调解工作站，推动调解与金融宣教深度融合。

  “两司两员”等新就业群体也成为多家机构的关注重点。兴业银行南京分行邀请30余名外卖员代表登上游船，将金融知识普及与游船体验有机融合。交通银行江苏省分行走进EMS站点、京东物流园和高速服务区，面向快递员、货运司机开展专场科普。利安人寿为“两司两员”设计暖心礼包、开展精准宣教，着力提升特殊群体的金融素养。（陈公兴 陈娴 姬浩源）